• خرید vpn
  • ما هنـوز به فـردایی روشـن امید داریم

    صفحه اصلی » آخرین خبر , اقتصادی » افشای حقوق میلیاردی یکی از مدیران وزارت اقتصاد ؟!
    کد خبر : 1909626

    افشای حقوق میلیاردی یکی از مدیران وزارت اقتصاد ؟!

     شرکت ایهاک به ماهو، ایفبک به ماهو و شرکت سرمایه‌گذاری خارجی ایران، با سرمایه ۲۵۰ میلیون دلاری یک شرکت ثبت شده در آلمان است با ۲ نفر کارمند؛ حقوق و مزایای مدیرعامل آن چند میلیون یورو می‌باشد؟… روزنامه رسالت حقوق نجومی جدیدی را افشا کرده و می نوبسد:‌ بالاترین مقام مسئول در حوزه شرکت‌های دولتی،…

    ۱۱۰۸۲۰۰۶
     شرکت ایهاک به ماهو، ایفبک به ماهو و شرکت سرمایه‌گذاری خارجی ایران، با سرمایه ۲۵۰ میلیون دلاری یک شرکت ثبت شده در آلمان است با ۲ نفر کارمند؛ حقوق و مزایای مدیرعامل آن چند میلیون یورو می‌باشد؟…
    روزنامه رسالت حقوق نجومی جدیدی را افشا کرده و می نوبسد:‌ بالاترین مقام مسئول در حوزه شرکت‌های دولتی، بانک‌ها و بیمه‌ها، وزیر امور اقتصادی و دارایی است. ضعف کنترل‌های داخلی و عدم کفایت مرجع کنترل کننده در این وزارتخانه و معاونت‌های زیرمجموعه و شرکت‌های تابعه مشهود است. توجه به مراتب زیر کشف و شهودی است در یکی از شرکت‌های تابعه این وزارتخانه که دامنه حقوق‌های نجومی را از داخل کشور به خارج از آن گسترش داده است بدین نحو که شرکت سرمایه‌گذاری خارجی ایران یک شرکت ۱۰۰ درصد دولتی به ردیف بودجه‌ای ۲۶۹۵۲۰ در پیوست شماره ۳ قانون بودجه کل کشور است که تمامی شرکت‌های تابعه زیرمجموعه خارجی آن مشترکاً و منفرداً با تعلق سهام و سرمایه آنها به دولت تابع احکام و مقررات ناظر بر حقوق و دستمزد دولتی باید باشد، اما آیا هست؟…

    شرکت ایهاک به ماهو، ایفبک به ماهو و شرکت سرمایه‌گذاری خارجی ایران، با سرمایه ۲۵۰ میلیون دلاری یک شرکت ثبت شده در آلمان است با ۲ نفر کارمند؛ حقوق و مزایای مدیرعامل آن چند میلیون یورو می‌باشد؟…

    صورت‌ مالی نشان می‌دهد که حقوق و دستمزد مدیر این شرکت در سال ۲۰۱۴ مبلغ ۲۶۷۸۲۶ یورو و دستمزد بقیه کارکنان ۱۸۷۳۶۴ یورو بوده است. با تقسیم حقوق مدیر به ۱۲ ماه می‌توان فهمید که حقوق ماهانه‌ این مدیرعامل ۲۲۳۱۸ یورو بوده و با احتساب هر یورو ۴۰۰۰ تومان این مدیر محترم در سال ۲۰۱۴ جمعاً هزینه حقوقش در این شرکت دولتی مستقر در دوسلدرف ۰۰۰/۳۰۴/۰۷۱/۱ تومان بوده بدون آنکه یک سنت مالیات وی به درآمد عمومی کشور وصول و ایصال شود. به موجب کدام ماده از کدام قانون می‌شود برای یک مدیر شرکت ۱۰۰ درصد دولتی ماهانه ۲۲۳۱۸ یورو حقوق و دستمزد برقرار کرد؟ مگر قانون اساسی نمی‌گوید همه پرداخت‌ها به موجب قانون، این پرداخت به موجب کدام قانون است؟

    با تدقیق در این سرفصل حساب در صورت مالی فوق مشخص می‌شود جمع حقوق و دستمزد مدیر و دو نفر  کارمند شرکت در سال ۲۰۱۴ معادل ۱۹۰/۴۵۵ یورو می‌باشد اما جمع حقوق و دستمزد همین‌ها در سال ۲۰۱۳ مبلغ ۷۸۱/۵۹۷ یورو حسابدهی شده است. پرسش این است؛ حقوق و مزایای افراد هر سال اگر نسبت به سال قبل افزایش نیابد حداقل ثابت می‌ماند، چطور می‌شود هزینه حقوق و دستمزد یک شرکت در سال بعد کمتر از سال قبل حسابدهی شود، آن هم ۶۹۱/۴۲ یورو!؟ این مابه التفاوت ناشی از چیست؟ این مابه التفاوت ۱۷۰ میلیون تومان است و چگونه رفع مغایرت می‌شود؟ اصلا چرا حقوق و دستمزد سال ۲۰۱۳ گلوبال ولی در سال ۲۰۱۴ تفکیک شده است؟ ضمن آنکه باید معلوم شود این مدیر مامور است یا مستخدم. مگر می‌شود یک نفر هم در استخدام رسمی دولت به عنوان استاد دانشگاه باشد و هم مستخدم شرکت دولتی آن هم در خارج از کشور مثلاً طبق قرارداد؟

    این حقوق و مزایای بیش از یک میلیارد تومانی فقط حقوق یکسال این مدیر است. این مدیر از نیمه دوم سال ۹۲ تاکنون، که نیمه اول سال ۹۵ است، طی سه سال بیش از ۸۰۳۴۴۸ یورو هزینه حقوق ناخالص داشته است که با تسعیر آن به نرخ هر یورو ۴۰۰۰ تومان می‌شود جمعاً بیش از ۳۲ میلیارد تومان. آیا دولت به ماهو آقای نوبخت به ماهو آقای طیب نیا وزیر دارایی که این دسته از مدیران را در زمره ذخایر انقلاب تلقی می‌کنند می‌توانند در محضر دادگاه مردمی بگویند خروجی عملکرد این مدیر طی این مدت با این هزینه ۳۲ میلیارد تومان و دستمزد که یک ریال مالیات حقوق و دستمزد به حساب درآمد عمومی واریز نکرده، چه بوده است؟

    دریافتی این مدیر و هزینه‌ای که وی به عنوان حقوق و دستمزد به شرکت دولتی ایهاک تحمیل کرده فقط این نیست بلکه هزینه‌های ماموریت معمولی (۷۱۶/۲۱۶ یورو در سال ۲۰۱۴ و ۵۷۷/۱۵ یورو در سال ۲۰۱۳) و هزینه ماموریت با بیتوته (۴۹۹/۱۱ یورو در سال ۲۰۱۴ و ۶۲۵/۳ یورو در سال ۲۰۱۳) هم بوده که جمعاً معادل ۳۲۷/۵۶ یورو یعنی معادل بیش از ۲۲۵ میلیون تومان علاوه بر دستمزد هم بوده. آیا این دریافت و پرداخت‌ها قانونی است؟ به موجب کدام ماده از کدام قانون و طی کدام رای مرجع صلاحیتدار؟

    قرائن و شواهد موجود از جمله نامه مدیرعامل سازمان سرمایه‌گذاری خارجی به رئیس دانشگاه تهران حاکی است که این سازمان به خدمات این استاد دانشگاه نیازی ندارد و ماموریتش را خاتمه یافته تلقی می‌کند اما گویا این مدیر محترم از اجرای این نامه و تمکین از ابلاغیه مافوق که به مثابه رئیس مجمع شرکتی که وی مدیرش بوده خودداری کرده و همچنان دو دستی مسند مدیریت را چسبیده است.  کل مدارک مثبته حقوق نجومی این مدیر و مدیران قبل از وی در شرکت سرمایه‌گذاری خارجی ایران موجود است و در دسترس هر مرجع رسیدگی است.

    کلیدواژه ها :
    دوره های نوروزی عصر شبکه

    مطالب مرتبط

    ویژه های ایران ویج

    دیدگاهها (۰)



    ;کانال تلگرام ایران ویج اصلاحات نیوز آموزشگاه مهندسی عصر شبکه

    آخرین اخبار و مطالب

    پربحث ترین های هفته

    Sorry. No data so far.